本报长春2月26日电在刚刚结束的吉林工业大学“毕业生供需见面会”上，主管毕业生分配的教师及广大毕业生热切呼吁社会各方面为校园提供更多毕业生就业信息，为毕业生施展才能提供广阔的就业舞台。
该校是机械工业部属重点院校，自1993年以来，学校每年举办一次“毕业生供需见面会”，80％的毕业生都是通过供需见面会形式落实了工作单位。记者在今年的“毕业生供需见面会”上看到，来自全国23个省市区的近242家用人单位代表当面与毕业生洽谈，交易大厅挤满了人，气氛热烈。经过两天洽谈，有768名毕业生与用人单位签订协议，占今年毕业生的一半以上，该校负责毕业生分配的同志对记者说：今年，国家在就业指导计划上取消了具体的调整计划，只从宏观提出要求，机械工业部不召开行业的供需见面会，这样，主要靠各院校发挥各自优势，努力办好学校的就业市场。在抓这项工作中，我们感到最难的是如何为毕业生提供更多的人才需求的有效信息。从去年下半年开始，校领导就组织各种座谈会分析人才市场行情，尤其是机械行业市场状况，并采取发函及派调查组形式到有关地区和企业走访；曾派出由校负责同志带队的20人分3组到江苏、浙江、山东等地，掌握了有效就业信息3000多个。如果没有这些基础工作，供需见面会就难以得到保证。
师生们还谈到，毕业生供需见面会是毕业生就业洽谈的有效形式，但毕业生双向选择的范围有限，进入信息社会的今天，有必要将大学生择业市场逐步社会化，尤其是如何扩大就业信息源，如果做到机械部系统、企业、院校实现微机联网，再与全国及本省、市人才市场联网，做到信息共享，这样可以减少许多人力财力上的浪费，使毕业生及用人单位快捷地得到信息。
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